匹兹堡调查

匹兹堡调查（Pittsburgh survey），管理科学技术名词，赫茨伯格(Frederick Herzberg)于20世纪50年代末主持的关于人类需要的调查，他认为人类具有摆脱苦难的需要和追求自身成长的需要，为了验证这两类需要，他在匹兹堡的11个组中选取了200个样本进行调查，询问当事人经历过的令其满意的事件和引起不快的事件，根据调查结果提出了双因素理论。