尽责性

尽责性（Conscientiousness）是细致小心，或按照良心支配自己的行动的人格特质。它包括自律、细心、彻底性、条理性、审慎（三思而后行的倾向），以及成就需要等元素。它在传统上被视为一种道德品质。尽责的人通常工作勤奋可靠。当处于极端状态时，他们也可能是工作狂、完美主义者和强迫行为者。尽责性得分低的人不一定是懒惰或不道德的，但他们往往较为悠闲，较少目标导向，以及较少被成功所驱动。尽责性是人格“大五模型”中的五种主要特质之一，另外四种是外向性、情绪不稳定性、经验开放性和亲和性。评估这些特质的两种人格测验是科斯塔和麦克雷的“大五人格特质测定量表”（NEOPI-R）和戈德堡的NEO-IPIP量表。按照这些模型，尽责性被认为是一个连续的人格维度，而不是一个绝对的人格“类型”。尽责性的分数呈正态分布。