公开组织变化（open organizational change），文学-传播学-组织传播-【组织传播研究】，向组织成员、公众和外界公开组织的重大决策走向、组织人事变动、工作目标、重要活动与动态等的组织传播行为。公开组织变化是现代组织维系和增强内部认同、加强外部交流、优化组织内外环境的重要举措。向组织内外及时公开非涉密信息，一方面有利于组织获得更多成员和民众的倾力支持；另一方面也有利于塑造组织的良好形象，增强组织的文化软实力。组织经常采用发布文件、新闻报道、召开新闻发布会和记者招待会、授权新闻媒体发布信息等方式，来公开组织变化。在网络时代，组织尤其是政党和政府组织高度重视通过建立官方网站，公布上述组织变化信息并进行及时更新，展示政策的执行情况和工作成果，设置相关信箱并及时答复和解决公众提出的问题，增强与公众的互动交流，及时了解政策执行情况和民意，接受群众监督，接受反腐反贪举报信息等，开辟“网络执政”“网络参政”和“网络问政”的渠道，增强组织与公众的联系。