尼斯坎南模型

尼斯坎南模型，别称尼斯卡宁模型，Niskanen模型等，是1971年由尼斯卡宁提出的官僚模型。尼斯坎南模型，又称尼斯卡宁模型，Niskanen模型等。由尼斯卡宁在1971年出版的，在《官僚制与代议制政府》提出的官僚模型。他认为官员的直接目标是谋求在其任职内的预算最大化，在其效用函数中，薪金、职务津贴、公共声誉、权力、任免权、机构的产出、容易改变事物、容易管理机构等可能成为其目标而且与政府预算规模都可能成正向单调关系。因此，作为效用最大化的官僚也是预算最大化者。尼斯坎南的分析解释，官僚实现预算最大化的企图将导致政府部门超过有效产出水平的总体上的过度扩张。